若手リーダーを育てる
キャプテンシップ（R）研修

現場で自ら動くプレーヤーとしてのリーダーシップ力を高める。
※「キャプテンシップ」は、合資会社　ホンマ・ドットコムの商標登録です。

研修のねらいと期待される効果

・現場で自ら動くプレーヤーとしてのリーダーシップ力を高める。
・実際に管理者になってから慌てることなく、
リーダーシップを発揮することができる思考力と行動力を高めることができる。
・現場で臨機応変な対応が可能になる。
・コミュニケーションの幅を広げる会話力が高まる。
・チームメンバーのモチベーションが高まり、組織力アップ・業績アップへ繋がる。

対象

・プレイングマネージャー
・リーダーおよびリーダーを目指す人
・リーダーを育てたい経営者、人事の方々

所要時間／期間

2日間（※講演バージョン：2時間も可能）

特徴

・精神論だけではない実践的にリーダーのあり方を学習することができる。
・実際にワークで体験・体感をすることで、具体的なリーダーの行動を磨くことができる。
・キャプテンシップを身につける上での取り組みをインベントリーで客観的に知ることができる。