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部下・新入社員向けビジネスに関する書籍の著者・講師を探す

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		『えこひいきされる人になる』
		（扶桑社・2012年9月）
		【オススメ！】
		社内での成績は悪くない、ノルマも達成しているのに社内の飲み会にもランチに誘われない―そんな“ちょっと残念な人”が社内でかわいがられ、えこひいきされる人へとなるためのちょっとした行動が満載の一冊！

	菊原智明（きくはらともあき）
	首寸前だったが、「営業レター」をきっかけにトップ営業マンとなる。全国NO.1営業マンとなりMVPを獲得、4年連続トップ営業マンとして活躍。
	●講演テーマ「訪問しないで売る営業セミナー」
	●講演テーマ「訪問しないで売る営業セミナー」

		『入社1年目を「営業」から始める君へ』
		（日本実業出版社・2012年7月）
		【オススメ！】
		営業の仕事に不安を持つ若手営業パーソンに向け、仕事のコツを紹介した一冊。誰もがぶつかる壁の乗り切り方や、営業のキャリアを将来どのように活かすかなど、自身の経験や事例などを交えた、とっておきのアドバイスが満載！

	高城幸司（たかぎこうじ）
	（株）リクルート入社。通信関連の営業で6年間トップセールスに輝く。アントレを立ち上げ、事業部長、編集長を経験。現在、（株）セレブレインの社長に就任。
	●講演テーマ「トップ営業マンはひと言で決める」
	●講演テーマ「トップ営業マンはひと言で決める」

		『あたりまえだけどなかなかわからない働く人のルール』
		（明日香出版社・2012年3月）
		【オススメ！】
		上司は教えてくれない、マナーブックにも載ってない、デキる人は知っている出世の掟。会社に入って感じるリアルな疑問をすべて解決できる。第二新卒世代の若手社会人にオススメの一冊。

	前川孝雄（まえかわたかお）
	リクナビ統括編集長・リクナビNEXT責任編集長を務める。キャリアに悩む若者と接し、延べ数百人の若者の管理・育成を経験。「人を活かす前川」として評判。
	●講演テーマ「現場で求められる上司力」
	●講演テーマ「現場で求められる上司力」

		『仕事のやってはいけない！取引先、上司が必ずチェックしている95項目』
		（クロスメディア・パブリッシング・2012年1月）
		【オススメ！】
		人が人を評価する場合、たいてい悪いことのほうが印象が強くなり、悪い印象ほど長く引きずられる傾向があります。取引先・上司が感じる減点ポイントを紹介しつつ、プラスの印象を与える方法も紹介！

	長井亮（ながいりょう）
	リクルートエージェント入社。連続ギネス記録更新、MVP連続受賞・トップセールスに輝く。リクルートに出向、新サイトの立上げや新規事業の立上げを行う。
	●主な講演テーマ「自立型組織の作り方」
	●主な講演テーマ「自立型組織の作り方」

		『人は上司になるとバカになる』
		（光文社・2011年8月）
		【オススメ！】
		「一社員だった頃は、とてもいい人だったのに、部長や課長になったら急にヤな上司になった」と思うことはありませんか？それはなぜか？その不思議なメカニズムを知ることで上司との関係改善につながる！

	菊原智明（きくはらともあき）
	首寸前だったが、「営業レター」をきっかけにトップ営業マンとなる。全国NO.1営業マンとなりMVPを獲得、4年連続トップ営業マンとして活躍。
	●講演テーマ「訪問しないで売る営業セミナー」
	●講演テーマ「訪問しないで売る営業セミナー」

		『上司が若手に読ませたい働く哲学』
		（同友館・2011年2月）
		【オススメ！】
		「部下育てるのが上司の仕事じゃないんですか？」「同期の中で一番になるにはどうしたらいいですか？」などの若手社員や新入社員のさまざまな質問、疑問を取り上げ、Q＆A形式でアドバイス。「成長できる考え方」が身に付く一冊。

	柘植智幸（つげともゆき）
	自分の就職活動の失敗などから、大学での就職支援、企業での人財育成事業に取り組む。現在、株式会社じんざい社の代表取締役を務める。
	●講演テーマ「できる上司の部下指導」
	●講演テーマ「できる上司の部下指導」

		『もし顔を見るのも嫌な人間が上司になったら―ビジネスマン危機管理術』
		（文藝春秋・2010年7月）
		【オススメ！】
		「部下を叱ったらメンタル系の病気になった」「上司に社内不倫がバレてしまった」「突然肩たたきされた」などのピンチを切り抜ける方法を実体験をもとに伝授！

	江上剛（えがみごう）
	第一勧銀総会屋事件に遭遇し、広報部次長として混乱収拾に尽力。その後のコンプライアンス体制に大きな役割を果たす。現在、作家として活躍中。
	●講演テーマ「組織における決断と責任」
	●講演テーマ「組織における決断と責任」

		『厄介な上司を使いこなす50の処方箋』
		（PHP研究所・2010年5月）
		【オススメ！】
		攻撃してくる「俺様」タイプ、防御しすぎるデリケート系、妙なコダワリを持つ管理職…不満や愚痴を言うより、賢い部下になろう！上司をうまく使いこなし、人間関係が円滑で、働きやすい職場にする方法を教える。

	本間正人（ほんままさと）
	ミネソタ州政府貿易局松下政経塾研究主担当を経て、ミネソタ州から成人教育博士号を取得。NHK教育テレビで「実践ビジネス英会話」講師などを務める。
	●講演テーマ「ポジティブ組織開発」
	●講演テーマ「ポジティブ組織開発」

		『できコツ　凡人ができるヤツと思い込まれる50の行動戦略』
		（講談社・2010年2月）
		【オススメ！】
		人事のエキスパートが生み出した、社員研修では一生教えてくれない『誰でも現場で使える“非”教科書的ビジネススキル50』が満載！若いビジネスマンにオススメの一冊。

	野崎大輔（のざきだいすけ）
	社会保険労務士事務所にて、顧問先の社会保険手続き業務、給与計算などの事務作業に従事。会計事務所にて、事務所内の人事労務管理業務に従事。
	●講演テーマ「さりげなく自分を売る技術」
	●講演テーマ「さりげなく自分を売る技術」

		『仕事で大事なルールは吉本興業で学んだ』
		（こう書房・2009年9月）
		【オススメ！】
		吉本興業時代、伝説の漫才師・横山やすしのマネージャーを務めた著者が、その後の起業・経営・講演・研修の経験をふまえ、「仕事」に対するプロのあり方を語った一冊。

	大谷由里子（おおたにゆりこ）
	故横山やすしさんのマネージャーを務め、宮川大助・花子、若井こずえ・みどりなどを売りだし、“伝説のマネージャー”として騒がれる。
	●講演テーマ「『ココロの元気』のつくり方」
	●講演テーマ「『ココロの元気』のつくり方」

		『上司から「手放したくない」と言われる部下になれ！』
		（学習研究社・2009年8月）
		【オススメ！】
		“えこひいき”は悪くない。将来は入社3年で決まる!まわりの人たちすべてがあなたを応援してくれる…上司や先輩がついつい“えこひいき”したくなる人になるための7つの基礎力を伝授！

	河合薫（かわいかおる）
	健康社会学者として、産業ストレス、キャリア発達等を専門テーマとし、人間の生きる力に着目した研究をする傍ら、講演・執筆・TV出演等の活動を行っている。
	●主な講演テーマ「上司と部下のストレス学」
	●主な講演テーマ「上司と部下のストレス学」

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【ビジネス・研修系】
	企業経営		リーダーシップ・リーダー論		コーチング		人材育成・人材活用
	営業力		ビジネススキル（技術編）		ビジネススキル（思考編）		コミュニケーション
	マーケティング		モチベーション		メンタルヘルス		ワークライフバランス
	キャリア		CS・ホスピタリティ		マナー・接遇・サービス		IT
	コンプライアンス・危機管理		時間管理・整理術		上司向け		部下・新入社員向け
	自己啓発・意識改革		歴史に学ぶ		スポーツ選手・著名人に学ぶ		その他

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