「神奈川県」の講演会・セミナー講師一覧
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| 講演ジャンル | 予算 | 出演形式 | 性別 | 地域・ゆかり | 講師名・キーワード |
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| 指定なし | 指定なし | 指定なし | 指定なし | 神奈川県 | 指定なし |
今井千尋いまいちひろ
- ジャンル
- ビジネス・ リーダーシップ, モチベーション・行動力, 研修・チームワーク, 教育・進路・キャリア, 人生・経験・体験談
- 現職
- 株式会社ワンダーイマジニア 代表取締役, SHIBUYA QWS コモンズ, 人財育成V字回復コンサルタント , テーマパーク流人材開発コンサルタント, 講演家 執筆家
- 講演テーマ
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- 【経済団体様 労働組合様 企業様対象】 ディズニー＆USJで学んだ現場を強くするリーダーの原理原則
- テーマパーク流 お客様から愛され続けるホスピタリティサービス ～顧客が求める私たちを徹底的に分析し、想像を一歩超えるサービスを提供する為の準備～
- 成果を創り出す「一瞬の選択力」瞬時にベストな解を出す方法を学ぶ ～その選択は後悔しない最適な選択ですか？～
- オンライン研修導入～オンラインをリアルに近づけるラーニングデザイン～
- 2大テーマパーク（ディズニー・ユニバーサルスタジオジャパン）流シナジー（相乗効果）を発揮させるチームの考え方とその作り方を学ぶ
- 2大テーマパーク流 お客様に愛され、選ばれ続けるCS（顧客満足・一流のおもてなし）、従業員一人ひとりが輝くES（従業員満足・エンゲージメント力高い人材）を高める圧倒的な考え方とやり方を学ぶ
- 2大テーマパークにて人材育成担当をしてきたトレーナーが語る夢は願うものではなく、叶えるものなんだ！～夢・目標を実現する力～
- テーマパークで学び身につけた成果を出し続ける自律型人材体験学習 ～自らの限界を突破させ、成果結果を出す習慣を創る POTATOワーク～
- 【労働組合役員・組合員様対象】 テーマパーク流 「えっ！人財育成には優先順位があったのか？！！」 自ら考え、分析し、行動から成果を創り出す自律型人財の育て方
- 信頼される部下・慕われる上司が行っているデリバリースキル・思考スキル ～愛され・信頼を勝ち取るコミュニケーションメソッド～
- 部下がどんどん育つ「褒めて成長実感を与える」習慣 ～自律型人材のツール 「テーマパーク流行動規準達成カード」～
- JA職員のモチベーションを上げる上司、モチベーションを下げる上司 ～自律型人材は上司の指導力で決まる！
- 【若手組合員向け】 若手組合員が輝く、テーマパーク流”モチベーション”スイッチ！！！ ～モチベーションを上げて、成果を出すコツとは？～
- テーマパークのチーム目標設定の技術 ～チームで動き、チームで成果を出す為の圧倒的な準備とは～
- 部下を本気にできる上司、やる気を奪う上司 ～テーマパークの上司から学んだ自律型人材育成とは～
- 【経済団体 経営者様】 全ては、ディズニーランド、ユニバーサルスタジオジャパンで出逢った”言葉”から教えてもらった！
- 【労働組合役員・組合員様対象】 全てはディズニーランド、ユニバーサルスタジオジャパンの教育から教えてもらった！
- 【労働組合役員・組合員様対象】 全てはディズニーランド、ユニバーサルスタジオジャパンの教育から教えてもらった！
- ユニバーサルスタジオジャパン流CS（顧客満足）向上を図る為に大切にしてきたこと
- 一人ひとりの特徴を活かす組織づくり ユニバーサルスタジオジャパンで成果を上げてきたチームビルディング
- 講演料金目安
- ご相談ください。
池田純いけだじゅん
- ジャンル
- ビジネス・経営論, ビジネス・組織論, ビジネス・ マーケティング, スポーツ・その他スポーツ全般, 政治･経済・地域活性・地方創生
- 現職
- スポーツビジネス改革実践家, 株式会社横浜DeNAベイスターズ 初代代表取締役社長, 有限会社 プラスＪオーナー, 横浜未来都市経営研究所
- 講演テーマ
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- コミュニティづくりマーケティング論～横浜DeNAベイスターズの変革を例に～ 本気になれば地域は変わる～横浜スタジアムが連日満員だった理由～
- 経営改革とマーケティング論～ 横浜DeNAベイスターズの変革～
- あなたの街・地域の改造計画～「横浜改造計画」から、日本各地の街づくり・地域活性化へのヒントを模索する
- 講演料金目安
- ご相談ください。
ご相談は無料です。
業界21年、実績3万件の中で蓄積してきた講演会のノウハウを丁寧にご案内いたします。趣旨・目的、聴講対象者、希望講師や講師のイメージなど、お決まりの範囲で構いませんので、お気軽にご連絡ください。
